Cieľom tejto ankety je priniesť reálny pohľad uchádzačov i potenciálnych zamestnancov na Slovensku na to, ako vnímajú firmy, ich benefity a imidž. Skrátka vytvoriť rebríček zamestnávateľov, ktorí dokážu ľudí na Slovensku osloviť svojím prístupom k zamestnancom a prostredím, ktoré pre svojich ľudí vytvárajú. A to je to o čo sa snažíme aj my. Sme si vedomí, že zamestnanci, naši kolegovia, sú ten najcennejší kapitál, ktorý máme. Preto veľa času venujeme práve im, ich rozvoju, vzdelávaniu, vytváraniu dobrých pracovných podmienok. Ponúkame napríklad:
- odborné vzdelávanie a účasť na konferenciách
- odmeny pri pracovných a životných jubileách
- odmeny za hospodárske výsledky, bonus za odporučenie kandidáta, finančný príspevok ku Dňu energetiky, odchodné po odchode na dôchodok, príspevok na dôchodkové sporenie, 13. a 14. plat, príspevok na regeneráciu
- dovolenku navyše, flexibilný pracovný čas, notebook a služobný automobil aj na súkromné účely, prácu z domu, multisport kartu a ubytovanie za výhodné ceny vo firemných rekreačných zariadeniach
- dlhodobo spolupracujeme na dobrovoľníckych aktivitách (Teplárenská kvapka krvi, Ponožkový október, Movember, kampane Do práce na bicykli, Koľko lásky sa zmestí do krabice od topánok, zúčastnili sme sa Medzinárodného maratónu mieru, organizujeme Dni zdravia…)
- rozvoj prostredníctvom MHTH akadémie, Akadémie pre manažérov, Akadémie pre majstrov, k dispozícii je aj interný kouč.